Линейный персонал

Да, это обязательная часть нашей проверки для соответствующих вакансий. Мы проверяем подлинность и актуальность медицинских книжек, водительских удостоверений, квалификационных удостоверений и допусков. Предоставляем вам копии проверенных документов.

Да, массовый подбор – наша специализация. Благодаря отлаженным процессам, собственной базе данных и широким каналам поиска мы успешно реализуем проекты по подбору большого количества сотрудников для открытия новых объектов, сезонного расширения или замены текучки. Разрабатываем индивидуальный план и выделяем команду рекрутеров под ваш проект.

Срок зависит от специфики вакансии, требований и рынка труда. В среднем, для стандартных позиций мы закрываем вакансию за 5-7 рабочих дней с момента получения полной заявки и ТЗ. Для позиций с особыми требованиями или в условиях дефицита кадров срок может увеличиться до 10-14 дней. Мы всегда стремимся к максимальной оперативности.

Стандартный цикл включает: глубинное интервью, проверку рекомендаций с предыдущих мест работы, верификацию документов, оценку соответствия требованиям вакансии. При необходимости добавляем тестовые задания, проверку на полиграфе, запрос справок.

Мы предоставляем гарантийный период. Если в течение этого срока сотрудник уволится по собственной инициативе или будет уволен по объективным причинам, связанным с невыявленными на этапе нашего отбора фактами, мы проведем бесплатный повторный поиск и подбор кандидата на эту вакансию.